各分（子）公司，集團總部各部門：
為充實總部管理力量，決定在集團內外公開招聘管理人員若干名。現將有關事項通知如下：
一、招聘崗位及任職要求
（一）市場經營部投標成本主管及以上（1名）
1.工民建、建筑經濟類相關專業，專科及以上學歷，助級以上專業技術職稱，年齡45周歲以下；
2.三年以上招投標或成本管理經驗，熟練掌握工程成本管理的相關業務和招投標流程，熟悉國家招投標法、合同法及相關政策法規；
3. 敬業愛崗、工作細心、責任心強，有良好的職業素養及團隊合作意識。
（二）技術質量部技術標編制主管及以上（1名）
1.土木工程類相關專業，專科及以上學歷，助級以上專業技術職稱，年齡45周歲以下；
2.三年以上技術標編制經驗，熟悉施工工藝，工程質量標準和安全技術知識；
3. 敬業愛崗、工作細心、責任心強，有良好的職業素養及團隊合作意識。
（三）區域分公司生產副經理（2名）
1. 建筑施工類及相關專業，專科及以上學歷，助級以上專業技術職稱，年齡45周歲以下；
2.五年以上建筑工程行業施工管理相關工作經驗，掌握建筑項目的整體運作流程，熟悉國家建筑法規；
3.具有較強的人際溝通能力、公關能力、計劃與決策能力、組織協調能力，具備極強的敬業精神和開拓意識，能承受較強的工作壓力。
（四）區域分公司經營副經理（2名）
1.建筑類相關專業，專科及以上學歷，助級及以上專業技術職稱，年齡45周歲以下；
2.五年以上建筑工程行業經營或施工管理相關工作經驗，掌握建筑項目招投標整體運作流程，熟悉國家招投標法、合同法及相關政策法規；
3.具有較強的人際溝通能力、公關能力、計劃與決策能力、組織協調能力，具備極強的敬業精神和開拓意識，能承受較強的工作壓力。
（五）建筑裝飾分公司經營副經理（1名）
1.建筑、經濟類相關專業，本科及以上學歷，中級及以上專業技術職稱，年齡45周歲以下；
2.五年以上經營相關工作經驗，具備工程預、決算和工程管理的專業知識，熟悉建筑工程有關法律法規，熟悉建筑工程經營過程中的風險規避和復雜糾紛問題的處理；
3.敬業愛崗、責任心強，善于溝通協調，有良好的職業素養及團隊合作意識；
4.擔任過相關崗位管理者、取得造價工程師資格者優先考慮。
（六）合約核算部副經理（1名）
1.建筑、經濟類相關專業，本科及以上學歷，中級及以上專業技術職稱，年齡45周歲以下；
2.五年以上成本、合約相關工作經驗，具備工程預、決算和工程管理的專業知識，熟悉建筑工程有關法律法規，熟悉建筑工程合約執行過程中的風險規避和復雜糾紛問題的處理；
3.敬業愛崗、責任心強，善于溝通協調，有良好的職業素養及團隊合作意識；
4.擔任過相關崗位管理者、取得造價工程師資格者優先考慮。
（七）合約核算部采供中心主管及以上（1名）
1.建筑、材料類相關專業，大專及以上學歷，助級及以上專業技術職稱，年齡45周歲以下；
2.三年以上相關工作經驗，熟悉相關建筑材料、了解市場行情及供應情況；
3. 敬業愛崗、責任心強，有較強的組織協調能力與良好的溝通能力。
（八）生產安全部設備專管員（1名）
1.機械類相關專業，大專及以上學歷，助級及以上專業技術職稱，年齡40周歲以下；
2.三年以上相關工作經驗，了解機械設備性能，熟悉大型機械設備管理相關政策。
3. 敬業愛崗、責任心強，有良好的團隊合作精神。
（九） 辦公室、黨群工作部副主任（1名）
1、中文、行政管理相關專業，中共黨員，大專以上學歷，中級及以上專業技術職稱；
2、五年以上相關工作經驗，有國企企業管理、文秘、黨建和信息宣傳部門負責人或主管以上工作資歷；
3、年齡45周歲以下，特別優秀者可適當放寬。
（十）監察審計部紀檢監察審計主管（1名）
1.中文、法律、經濟、審計、財務等相關專業，中共黨員，大專以上學歷，年齡40周歲以下；
2.三年以上相關工作經驗，了解、掌握紀檢監察審計工作相關政策、基礎知識、法律知識；
3.有較強的政策理論水平、綜合材料、信息寫作和檔案管理能力，有較強的溝通表達、組織協調能力；
4. 敬業愛崗、責任心強，善于溝通協調，有良好的職業素養及團隊合作意識。
（十一）辦公室綜合文秘（1名）
1.中文、經濟等相關專業，大專以上學歷，年齡35周歲以下；
2.二年以上相關工作經驗，熟練電腦操作及Office辦公軟件，熟悉辦公室綜合文秘、檔案、行政管理知識及工作流程；
3.有較強的綜合文秘、材料、信息寫作和檔案管理能力，有較強的溝通表達、組織協調能力；
4. 敬業愛崗、責任心強，善于溝通協調，有良好的職業素養及團隊合作意識。
二、報名時間、方式及要求
（一）報名時間
2014年5月5日至5月12日
（二）報名方式
信函報名或郵箱報名。來函請寄杭州市天目山路358號浙江省一建人力資源部收，郵編：310013。郵箱：zjyjhr@163.com。聯系人：陳先生，朱女士，聯系電話：0571-85027301，85121259。
（三）報名要求
應聘者應提供以下材料（A4紙）
1．應聘人員登記表一份，并貼本人2寸免冠彩照1張。
2．本人身份證、學歷學位證書、職（執）業資格證書、專業技術資格證書、獲獎證書等復印件各一份。
三、相關事項
集團人力資源部對應聘人員進行資格審查后再通知面試。面試時間、地點及有關事項屆時將另行電話通知。
附件：浙江省一建建設集團應聘人員登記表
浙江省一建建設集團有限公司
人力資源部
2014年4月23日
浙江省一建建設集團應聘人員登記表
浙江省一建建設集團應聘人員登記表
姓名 | 性別 | 出生年月 | 照片 | ||||||||
民族 | 籍貫 | 政治面貌 | |||||||||
文化 程度 | 畢業院校 | 所學專業 | |||||||||
職稱、執業資格 | 應聘 崗位 | ||||||||||
聯系電話 | 電子郵箱 | ||||||||||
大專以上學習經歷 | |||||||||||
工作經歷 | |||||||||||
獲得的 獎勵 | |||||||||||
個人情況簡要介紹 | |||||||||||
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